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行政/人事類 3-4K元/月 有料
該崗位平均薪資 5306元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述
    工作地點:廣東中山市火炬區(qū) 

    工作性質(zhì):全職

    年齡:28-35歲性別要求:不限

    崗位職責(zé):
    1、負責(zé)人事相關(guān)管理制度的擬定及對已實施的人事管理制度進行完善。
    2、負責(zé)重新核定各部門定崗核編、績絞管理。
    3、負責(zé)擬定招聘計劃,組織招聘。
    4、負責(zé)人事管理工作。(①新入司員工勞動合同的簽訂;②跟蹤試用期員工工作情況,完成試用期員工的轉(zhuǎn)正手續(xù);③與離司人員面談并完成離司人員的相關(guān)手續(xù)辦理;)
    5、負責(zé)員工各項保險的管理及核算繳納。
    6、負責(zé)勞動紀律、員工行為規(guī)范管理,嚴格考勤制度。
    7、負責(zé)內(nèi)部員工滿意度管理。
    8、負責(zé)員工人事檔案的管理。
    9、上級交待其他事宜。 

    任職條件:
    1、 經(jīng)驗要求:3年以上同等職位從業(yè)經(jīng)驗 
    2、 知識要求:熟悉勞動法 
    3、 能力要求:熟練使用辦公軟件;具有人際溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、應(yīng)變能力及團隊精神
    4、其它要求:客觀、嚴謹;責(zé)任心強,能承受一定的工作壓力。 

    其它福利:
    本公司包食宿,水電費自理。 


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