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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、為銀行提供風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù),協(xié)助銀行和企業(yè)處理逾期賬款。
    2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。
    3、為持卡人規(guī)避法律責(zé)任,提供法律咨詢服務(wù)。
    4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時(shí)還款,維護(hù)持卡人在銀行的信用度。
    5、對(duì)案件進(jìn)行外訪談判結(jié)清。
    6、定期對(duì)工作狀況進(jìn)行分析匯報(bào)。
    7、協(xié)助進(jìn)行逾期數(shù)據(jù)分析,及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持資料的有效性。
    8、服從上級(jí)安排,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng),共同完成目標(biāo)。
     任職資格:
    1、有一年以上催收行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),愿意挑戰(zhàn)高薪,能與公司共同發(fā)展;
    2、專業(yè)以金融、法學(xué)、經(jīng)偵優(yōu)先,其他有保險(xiǎn)、理財(cái)、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,口才佳優(yōu)先;
    3、個(gè)人征信好,無**記錄,能嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、保密制度以及服務(wù)規(guī)范;
    4、年齡22-35歲之內(nèi),無**記錄;
    5、有意挑戰(zhàn)高薪能承受工作壓力,具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作勤奮、踏實(shí);
    6、具有良好的應(yīng)變能力、思維敏捷,抗壓能力強(qiáng),綜合分析力強(qiáng),具有較強(qiáng)的談判技巧,精通**方言、地理環(huán)境及交通路線者優(yōu)先;
    工作時(shí)間:每月休6天,8:30-12:00,14:00-16:00。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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