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皇明太陽能股份有限公司

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 注冊(cè)資金：
  • 員工人數(shù)：大型
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：德州

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1.做好所轄區(qū)域市場長期規(guī)劃，整合市場當(dāng)?shù)刭Y源，建立人脈資源庫。做好現(xiàn)有經(jīng)銷商培訓(xùn)及管理工作，對(duì)現(xiàn)有資源深入挖掘客戶潛力，篩查出藍(lán)�？蛻�。能熟練公司現(xiàn)有產(chǎn)品在市場的競爭力。熟悉競品操作思路，競品品牌的產(chǎn)品線及市場價(jià)格。
    2.排查所轄區(qū)域現(xiàn)有項(xiàng)目、已做過的老項(xiàng)目、老客戶重點(diǎn)篩查，結(jié)合公司產(chǎn)品形成二次銷售甚至多次銷售。重點(diǎn)篩查軍隊(duì)、消防大隊(duì)、公安系統(tǒng)、建委、設(shè)計(jì)院、學(xué)校、醫(yī)院、企事業(yè)單位等項(xiàng)目相關(guān)方的人脈資源，做好四有客戶的排產(chǎn)，為藍(lán)海項(xiàng)目信息做好鋪墊，對(duì)所獲得工程信息的收集、整理、匯總以及信息追蹤工作。
    3.針對(duì)所轄區(qū)域藍(lán)�？蛻簟⒓t海項(xiàng)目的基本情況有初步的方案思路，結(jié)合客戶的痛點(diǎn)、癢點(diǎn)重點(diǎn)分析、深入研究、結(jié)合不凈隱患，做出**終六凈解決方案。
    4.針對(duì)所轄區(qū)域紅海項(xiàng)目實(shí)施群劍，增加項(xiàng)目中標(biāo)率。了解項(xiàng)目情況后進(jìn)行詳細(xì)策劃，做好隱患對(duì)比，發(fā)動(dòng)小業(yè)主群劍促成項(xiàng)目簽約。
    5.及時(shí)、準(zhǔn)確收集各類市場、工程信息，了解掌握項(xiàng)目進(jìn)展情況及市場動(dòng)態(tài)，分析并及時(shí)反饋給上級(jí)主管或相關(guān)部門。
    6.制定每月、每周、每日工作計(jì)劃并確保工作計(jì)劃的完成，檢討計(jì)劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報(bào)告及工作總結(jié)。
    7.具有應(yīng)急、突發(fā)事件解決能力，**時(shí)間找到事情的源頭，并做出判斷。嚴(yán)格監(jiān)控施工過程，協(xié)調(diào)好項(xiàng)目的工期及貨物供應(yīng)情況，協(xié)調(diào)公司各部門推動(dòng)項(xiàng)目精密交付。
    8.根據(jù)年度戰(zhàn)略指標(biāo)，完成每月銷售計(jì)劃，詳細(xì)的分解到每個(gè)經(jīng)銷商，激活網(wǎng)店運(yùn)行率。
    任職要求：
    1.年齡：25-35為佳，有過管理及市場創(chuàng)新業(yè)績的可適當(dāng)放寬
    2.學(xué)歷：�？萍耙陨希I銷、管理類專業(yè)優(yōu)先）
    3.經(jīng)驗(yàn)：兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛可再生能源行業(yè)，積極向上、陽光的心態(tài)，工作認(rèn)真，身體健康
    4.分析判斷能力：具備一定的市場分析及判斷能力。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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    • 工作地址： 德州市開發(fā)區(qū)德州市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)太陽谷大道

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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