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  • 1周前

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  • 1年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：通信/電信,批發(fā)/零售
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：北城新區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-37歲以下

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    職位要求：
    1、汽車市場服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳；
    2、組織協(xié)調(diào)能力強，思維敏捷，具備較強的語言表達能力。
    崗位職責：
    1、負責門店的整體運營工作，協(xié)助提升公司的整體銷售能力和服務(wù)能力，完成銷售任務(wù)；
    2、根據(jù)市場情況和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃并分解成月工作計劃，通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理，保障各項計劃及指標的完成；
    3、對商業(yè)運營、人力資源、財務(wù)、客戶服務(wù)等門店管理運作進行日常管理以及高質(zhì)量的成本控制；
    4、完善門店各項管理，健全目標、持續(xù)改進各項業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)營過程實施有效地監(jiān)督、指導、考核；
    5、建立客戶資源檔案，定期回訪，建立良好的客戶關(guān)系；
    6、做好本店隊伍培訓及建設(shè)工作，不斷提高員工素質(zhì)。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 韓經(jīng)理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 萬達廣場華為授權(quán)店

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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