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  • 1周前

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  • 1年

    會(huì)員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：300-499人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：鄭州

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：1年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、與公司各部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作:
    2、編輯發(fā)布招聘信息，及時(shí)有效的進(jìn)行招聘工作；
    3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試:
    4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職；
    5、候選人進(jìn)入公司后，對試用期員工進(jìn)行試用期溝通
    6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職);
    7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
    任職資格:
    1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)優(yōu)先;
    2、年齡18-28歲;
    3、半年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    4、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮;
    5、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，**的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 樊經(jīng)理

    • 電       話：

    • 工作地址： 包吃，住宿，五險(xiǎn)， 生日派對，團(tuán)建，聚餐，轉(zhuǎn)正禮物

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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