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云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司威海分公司 回復(fù)快榜單第20名

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  • 1周前

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：金融/銀行
  • 注冊(cè)資金：
  • 員工人數(shù)：
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：
招聘職位

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：威海高區(qū)

    • 招聘人數(shù)：5人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：25歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題

  • 職位描述

    崗位要求：
    崗位要求：
    1、高中及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生亦可；年齡：25一45歲；
    2、普通話流利，具備較好的溝通技巧和說(shuō)服能力
    3、積極上進(jìn)，有良好的抗壓能力，具有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)精神；
    4、有催收、電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
    發(fā)展平臺(tái)及福利待遇：
    1、無(wú)責(zé)底薪加綜合補(bǔ)貼：新入職員工底薪3000元，試用期間薪資不打折；交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼；
    2、高提成獎(jiǎng)金：業(yè)績(jī)提成、獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金等；
    3、底薪遞增；
    4、福利待遇：五險(xiǎn)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、員工關(guān)懷、各類補(bǔ)貼、內(nèi)薦獎(jiǎng)勵(lì)等；
    5、晉升機(jī)制：專員一組長(zhǎng)一主管。
    崗位職責(zé)：
    1、通過(guò)電話、信函等方式進(jìn)行良好的溝通，引導(dǎo)客戶正常繳費(fèi)，提醒客戶保持良好的個(gè)人信用；
    2、對(duì)逾期賬戶情況進(jìn)行專業(yè)管理，及時(shí)反饋問(wèn)題；
    3、按照各階段業(yè)務(wù)策略制定不同階段的業(yè)務(wù)提醒；
    4、每月按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)要求，合理規(guī)劃分階段完成目標(biāo)。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 車女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 高區(qū)鼎順商務(wù)1201

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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