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項目技術(shù)負(fù)責(zé)人 急 13-18K元/月 有料
該崗位平均薪資 5750元/月
高薪職位社會保險環(huán)境優(yōu)雅...
廣東隆泰建設(shè)有限公司 都想去榜單第42名

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  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭金平區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：男

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：38歲以上-48歲以下

    • 工作經(jīng)驗：11-15年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)籌項目技術(shù)管理工作；
    2、貫徹執(zhí)行關(guān)于工程質(zhì)量、安全文明等有關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定；
    3、熟悉、掌握施工圖紙，了解設(shè)計意圖，組織項目施工前的設(shè)計圖紙會審，并向設(shè)計提出圖紙會審問題、合理化優(yōu)化建議；
    4、熟悉各工序、分項工程、隱蔽工程在施工前，解決設(shè)計文件中“錯、漏、碰、缺”問題；
    5、嚴(yán)格按圖施工，對測量放線的結(jié)果進(jìn)行抽查復(fù)核，特別是定位坐標(biāo)、各軸線距離、樓層標(biāo)高等指標(biāo)，對設(shè)計變更所述范圍的尺寸等進(jìn)行技術(shù)復(fù)核；
    6、負(fù)責(zé)編制項目施工組織設(shè)計方案和各類專項施工方案，對項目有關(guān)技術(shù)管理人員、專業(yè)分包單位、勞務(wù)分包班組進(jìn)行技術(shù)交底；編制施工總進(jìn)度計劃和年、月、周進(jìn)度計劃，并跟進(jìn)落實；
    7、在項目經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)，聯(lián)系甲方、設(shè)計、監(jiān)理、班組、專業(yè)分包單位等，協(xié)調(diào)解決項目施工中碰到的技術(shù)問題，參與項目所需材料、設(shè)備、班組的招投標(biāo)及合同的談判工作；
    8、參加項目部內(nèi)部例會、監(jiān)理主持的工程例會或?qū)ｎ}會議，主持解決施工中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題；
    9、了解收集工程施工的新工藝、新技術(shù)信息，經(jīng)公司研究批準(zhǔn)后推廣應(yīng)用；
    10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    任職要求：
    1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，土木工程、工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)，**工程師職稱；
    2、具有大中型房建/市政施工企業(yè)10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上同職位工作經(jīng)驗；
    3、熟悉項目施工和驗收技術(shù)規(guī)范；熟練掌握房屋建筑工序、工藝做法；
    4、精通施工圖紙，擅于解決施工過程中的技術(shù)問題；
    5、能獨立編制施工組織設(shè)計、各類專項施工方案；清楚項目報建流程、熟悉工程歸檔資料要求；
    6、具有較強的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；具有良好的團(tuán)隊精神和高度的工作責(zé)任感；
    7、具有計劃、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。熟練使用各類辦公軟件操作（Excel、Word、PPT）、CAD繪圖軟件、Project專業(yè)編制軟件、 熟悉網(wǎng)絡(luò)運用等技能。
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳先生

    • 電       話：

    • 工作地址： 汕頭市金平區(qū)汕頭市隆泰新興片區(qū)舊城改造 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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