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人事主管/經(jīng)理 4-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 6770元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位類別:人事經(jīng)理/主管/專員
    崗位職責: 1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;   2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;   3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;   4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達;   5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作; 6、負責考勤及工資績效的核算; 7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 8、 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等; 9、有ISO相關知識,以及客戶驗廠相關工作經(jīng)驗尤佳。 10.負責人才的儲備培訓帥選等
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