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建筑公司總工程師 7-10K元/月

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  • 1周前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質: 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):1000人以上
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.協(xié)助項目經(jīng)理管理和領導技術部、設計部、質量部的工作;
    2.組織設計協(xié)調(diào)和工程洽商工作;負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計等各方相關人員間的密切聯(lián)系與溝通;
    3.主持施工組織設計和重大技術方案和測量方案的編制并負責審核、把關;
    4.組織進度計劃的編制并監(jiān)督落實,負責土建與機電安裝工作之間在進度安排方面的配合和協(xié)調(diào);
    5.參與分包商選擇,負責分包商技術方案的審核工作;
    6.主持項目質量策劃和質量創(chuàng)優(yōu)工作,并督促技術方案和施工組織設計主要內(nèi)容的落實工作;
    7.對新技術、新工藝和新材料在本工程的推廣和使用進行指導并把關;
    8.協(xié)助項目領導和組織創(chuàng)優(yōu)工作;
    9.竣工圖、竣工資料、技術總結等工作的指導和把關;
    10.負責組織對工人和勞務隊伍的崗前培訓工作并審查培訓效果;
    任職資格:
    1.工民建或相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上文化學歷;
    2.5年以上工作經(jīng)驗,從事過完整的項目技術管理工作。豐富的項目現(xiàn)場重大施工的指導、管控經(jīng)歷,精通建筑施工技術,熟悉建筑行業(yè)相關技術規(guī)范和法律法規(guī);
    3.熟練的計算機操作技能,良好的技術方案的編制能力;
    4.具有良好的系統(tǒng)分析、決策能力,系統(tǒng)組織能力,較強的語言表達能力;
    5.嚴謹、務實,善于溝通,忠誠、敬業(yè)。
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