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該崗位平均薪資 6750元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):1、根據(jù)總公司人力資源總體規(guī)劃擬定人力資源實(shí)施計(jì)劃方案;2、根據(jù)公司人力資源需求,制定招聘計(jì)劃,甄選合適的人員;3、員工關(guān)系管理;4、公司員工福利、培訓(xùn)、績效等管理工作;5、公司企業(yè)文化宣傳、企業(yè)文化活動開展,提高團(tuán)隊(duì)士氣,營造良好工作氛圍。6、行政類活動。
     任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景;2、5年以上人力資源主管崗位工作經(jīng)驗(yàn);3、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;4、掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動管理的法律、法規(guī);5、具有較強(qiáng)的溝通能力及解決問題的能力,有親和力;6、具有高度的責(zé)任心,主動性和執(zhí)行力。
    工作時間:
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    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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