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該崗位平均薪資 4979元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作內(nèi)容及要求:
    1.負責(zé)公司各部門人數(shù)的統(tǒng)計;
    2.負責(zé)公司員工勞動關(guān)系的轉(zhuǎn)移,員工入職及離職手續(xù)的辦理;
    3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的人員調(diào)配工作;
    4.負責(zé)員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、爭議等工作;
    5.負責(zé)公司各類人員的招聘及初步面試工作;
    6.負責(zé)公司人事變更、崗位考核的具體實施和操作;
    7.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理公司員工的薪金、獎金及變動調(diào)整;
    8.負責(zé)公司各類社會保險金的繳納及管理;
    9.負責(zé)公司各部門之考勤匯總,及各類假期的匯總、統(tǒng)計;
    10.及時做好人力培訓(xùn)部各類統(tǒng)計報表工作;
    11.負責(zé)做好內(nèi)部文件和記錄的管理;
    12.負責(zé)公司人事檔案的保管及各類文件檔案的管理;
    13.負責(zé)對內(nèi)、外部信息的交流、協(xié)調(diào),做好記錄和統(tǒng)計工作,并定期向各部門傳達;
    14.工作認(rèn)真負責(zé),服從管理;
    15.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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