工程維保主管招聘_南寧vivo維諾電子科技有限公司

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1周前

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8年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信
員工人數(shù)：50—100人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上
- 住宿情況：面議
職位描述

工作內(nèi)容及要求
一、籌建期：

1、編制工程部管理體系文件；制定重點(diǎn)設(shè)備設(shè)施識(shí)別和管控措施、方案；危險(xiǎn)源識(shí)別及管控措施。

2、后場(chǎng)安全VI標(biāo)識(shí)提資；后場(chǎng)安全VI標(biāo)識(shí)張貼。

3、5S管理規(guī)劃；管理制度上墻；宣傳展板、5S宣貫布置到位；5S持續(xù)提升。
二、運(yùn)營(yíng)期：

1、安全管理
（1）落實(shí)安全三級(jí)責(zé)任制的要求，執(zhí)行安全質(zhì)量管理手冊(cè)相關(guān)安全管理工作。
（2）根據(jù)公司安全管理制度，進(jìn)行本轄區(qū)物業(yè)的消防檢查和隱患排除。
（3）依據(jù)部門(mén)特種設(shè)備年度檢驗(yàn)計(jì)劃，進(jìn)行本轄區(qū)特種設(shè)備年度檢驗(yàn)。
（4）依據(jù)物業(yè)應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練方案，組織本轄區(qū)應(yīng)急演練和處置緊急狀況。
（5）參與設(shè)備事故的調(diào)查分析，落實(shí)整改措施。

2、物業(yè)運(yùn)營(yíng)和維護(hù)
（1）依據(jù)園區(qū)供電、自來(lái)水、空調(diào)、雨污水、燃?xì)�、弱電系統(tǒng)等管理制度并監(jiān)督執(zhí)行，開(kāi)展本轄區(qū)物業(yè)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，保障園區(qū)運(yùn)營(yíng)需要。
（2）依據(jù)本轄區(qū)園區(qū)物業(yè)建筑的維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和維護(hù)計(jì)劃，開(kāi)展物業(yè)維護(hù)工作，保障園區(qū)建筑安全美觀。

3、能耗管理
負(fù)責(zé)本轄區(qū)能耗管理，降低運(yùn)營(yíng)成本。

4、人事管理
（1）負(fù)責(zé)本轄區(qū)員工的技能培訓(xùn)和考核。
（2）負(fù)責(zé)本轄區(qū)人力成本管控及分析管理。

5、其他
（1）負(fù)責(zé)維系政府相關(guān)業(yè)務(wù)主管機(jī)關(guān)合作關(guān)系，以利業(yè)務(wù)順利營(yíng)運(yùn)。
（2）負(fù)責(zé)執(zhí)行公司政策及上級(jí)主管臨時(shí)交辦的工作。
任職資格

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)電一體化管理或工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2、具有酒店、樂(lè)園、工廠工程部主管3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

3、對(duì)酒店或樂(lè)園的餐飲、廚房以及機(jī)械、電力、鍋爐、管道和弱電等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)有較全面的了解，對(duì)建筑物維護(hù)和裝修有一定了解。

4、熟悉特種設(shè)備管理法律法規(guī)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：林經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道16號(hào) 上班路線查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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