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銷售總監(jiān) 5-7K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:(銷售總監(jiān)) 
    我們需要你能勝任以下工作內(nèi)容: 
    1、重要客戶洽談與跟進,梳理下屬業(yè)務問題 
    1、制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果; 
    2、分解銷售任務指標,制定、調(diào)整銷售運營政策; 
    3、建立凈水行業(yè)品牌客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模客戶的現(xiàn)狀與可能需求; 
    4、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務 
    5、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
    任職要求
    銷售總監(jiān)要求 
    一、戰(zhàn)略層面:能夠準確地進行產(chǎn)品與客戶匹配性選擇 
    1、對于顛覆型產(chǎn)品:可以去找大佬級品牌或跨界,因為他們具備教育市場的能力,也可以找些行業(yè)躍躍欲試的挑戰(zhàn)者合作 
    2、對于成熟型產(chǎn)品:這是大量廠商跟隨階段,這些三四線品牌也是可選的,但不要指望靠一些賣點獲得利潤了,因為這些廠商只會做跟隨,大部分打的是價格戰(zhàn),很難有把差異化優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成利潤的能力,給他們的產(chǎn)品一方面是成本低,另一方面是能快速導入產(chǎn)品。 
      
    二、戰(zhàn)術層面:帶領團隊,高效開發(fā)客戶 
        1、擅長開發(fā)新客戶:展會和直接拜訪目前高效的方式 
        2、正確識別客戶的產(chǎn)品戰(zhàn)略需求和我司產(chǎn)品的基本匹配,因為OEM產(chǎn)品雖然比開發(fā)一個產(chǎn)品代價要小很多,但是導入一個新產(chǎn)品也是個啟動整條業(yè)務線的事情,所以如果動力不足,很難啟動。 
        3、擅長分析自己的競爭對手:要了解行業(yè)情況,分析自己的競爭對手 
        4、懂得如何調(diào)動本公司資源并給出深度商務條件的公司高層和對方高層對接。 
    5、熟悉產(chǎn)品,扮演產(chǎn)品經(jīng)理角色,能夠把對方需求整合進入我司的產(chǎn)品路線圖。 
    6、日常管理、安排工作負責操辦具體執(zhí)行的銷售人員,幫助銷售人員分析客戶
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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