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人力資源部經(jīng)理/總監(jiān) 面議 有料
該崗位平均薪資 5225元/月
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  • 基本信息

    • 工作地點：珠山區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗：11-15年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經(jīng)營目標；
    2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；
    3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
    4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
    5、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
    6、推動公司理念及企業(yè)文化的形成；
    7、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；
    8、負責部門的日常事務管理工作，完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
    任職資格：
    1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
    2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗；
    3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗；
    4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；
    5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；
    工作時間：8：30-12:0014:00-18:00
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 袁女士

    • 電       話：

    • 工作地址： 景德鎮(zhèn)珠山市珠山區(qū)黃泥頭綜合大市場 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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