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  • 7小時(shí)前

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  • 1年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：生產(chǎn)/制造業(yè)
  • 注冊(cè)資金：1000萬(wàn)－5000萬(wàn)
  • 員工人數(shù)：50—100人
  • 成立日期：2023年3月20日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：高新區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1.負(fù)責(zé)推動(dòng)組織內(nèi)部的流程改進(jìn)和效率提升；
    2.負(fù)責(zé)對(duì)接咨詢公司，做質(zhì)量體系認(rèn)證工作。
    3.負(fù)責(zé)協(xié)助部門制領(lǐng)導(dǎo)組織.實(shí)施體系文件學(xué)習(xí).培訓(xùn)工作。
    4.負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行修訂。
    5.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量體系工作計(jì)劃制訂.執(zhí)行跟進(jìn).跟蹤并匯總項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；
    6.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量體系執(zhí)行中的問(wèn)題及時(shí)反映.督促并協(xié)調(diào)解決。
    7.負(fù)責(zé)開展質(zhì)量體系運(yùn)行有效性評(píng)估，跟蹤.評(píng)審和監(jiān)控工作，定期組織進(jìn)行內(nèi)審和年度管理評(píng)審。
    8.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系管理過(guò)程完善和改進(jìn)的相關(guān)工作，協(xié)助質(zhì)量體系管理工作的過(guò)程管理.問(wèn)題.風(fēng)險(xiǎn)管理及匯總整理等。
    9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 余女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)白露科技園智聯(lián)小鎮(zhèn)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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